Sari, 52 v.

Sarilla työkyky vaakalaudalla – mitä sitten tapahtui?

Sari työskentelee palvelualalla ja on tottunut nopeatempoiseen arkeen. Viime vuosina tuki- ja liikuntaelinvaivat sekä toistuvat sairauspoissaolot alkoivat heikentää jaksamista. Työpäivän jälkeen palautuminen kesti pitkään, ja epävarmuus tulevasta kasvoi. Sari mietti, pitäisikö työnkuvaa muokata – muttei tiennyt mistä aloittaa.

Käännekohta: Työnantaja ehdotti yhteydenottoa Varmaan. Yhdessä päätettiin hakea tukea työkyvyn arviointiin ja työjärjestelyjen suunnitteluun.

Varma kokosi Sarin ympärille selkeän polun: työterveyden kanssa tehtiin työkyvyn arvio, ja työnantajan kanssa kartoitettiin mahdollisuudet tehtävämuokkauksiin. Sari sai ohjauksen fysioterapiaan, ergonomiakartoituksen työpisteelle ja konkreettiset, vaiheittaiset harjoitteet palautumisen vahvistamiseksi.

Prosessin aikana hyödynnettiin Varmaan kuuluvia työkykyä tukevia palveluja. Yhteydenpito oli selkeää: Sari tiesi aina, missä mennään, mitä seuraavaksi tapahtuu ja kuka auttaa. Kun työnkuvaa muokattiin, päivittäiseen työhön tuli vaihtoehtoisia tehtäviä ja kuormittavimmat vaiheet jaettiin useammalle tekijälle.

Muutokset näkyivät nopeasti: poissaolot vähenivät, kipujaksot harvenivat ja luottamus omaan tekemiseen vahvistui. Ennen kaikkea Sari koki, ettei ollut tilanteessa yksin – päätökset syntyivät yhdessä, faktapohjaisesti.

“Se, että joku auttoi kokoamaan palaset yhteen, oli ratkaisevaa. Sain selkeän suunnitelman ja tunsin, että tulevaisuuteen voi taas luottaa.”

Lue lisää työkyvyn tukemisesta ja palveluista Varma-sivuilta: varma.fi .